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怎么改变包子体质呢?

11已有 2367 次阅读  2021-02-05 02:36

最近工作的很不开心。不知道该如何排解,只好到网上来唠叨唠叨。唉,说穿了,我就是个包子。我很明白,但是却不知道该如何改了包子的本质。

去年是个不幸的一年,covid 19席卷全球,小小的新加坡当然也不能幸免。而且因为他太小,在全球经济链不畅的情况下,受到的冲击尤其大。去年我们投了无数标,但争夺的公司比往年多了几倍,价格也都是血拼的价格,即使这样,所获也不多。在这种情况下,老板不裁员减薪就已经很不错了,完全不可能增加人手。但偏偏我就很倒霉,我手下的两个职员,一个要回国嫁人,一个要回国照顾得了重病的母亲,都辞职走人了。剩下我一个光杆司令,苦苦支撑整个部门。Covid 19期间,我也开不了口让老板再请新人,只能一个人硬撑,即便是这种情况,我还是为公司赢了几个标,足以让老板再撑过2021年。

我以为老板都看在眼里,谁知道到春节前要发花红的时候,老板居然开大锅饭,所有员工都只给1个月。我感觉很不公平,因为工作性质的原因,其实去年最忙的就是我们部门,说穿了就是我一个,其它部门因为疫情基本上是半休假状态,一半来一半不来的。但是老板居然一锅端!所以我就和总经理发牢骚,然后总经理去给我反应,老板回复说这次就都一个月,以后再补偿。可是以我对我们老板的了解,他就是个喜欢开空头支票的人,说以后补偿,基本上就意味着没有补偿。

我很不开心,但是又不知道该怎么办。我本来准备再做个56年就退休回国了。心理上也不想再跳槽了。可是这个公司这样的做法,很伤我心。找老板理论吧,他拿疫情做借口,让我体谅其他人也需要钱度过这一年,不能扣了别人补偿我。然后公司去年收到的钱不多,也没办法多给我。唉,应该说老板也很了解我。知道我也说不出减少那些半休假员工花红的话。

所以我只能独自郁郁。偏偏这个时候,我们部门的技术支持经理又要跳槽走人了。接下来正常投标都有问题。我好想哭!

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发表评论 评论 (7 个评论)

  • 花語 2021-02-05 04:50
    世界上的事就是这么不公平,老实人总在崩溃边缘跳舞,但....除非真能狠下心做决断,否则就只能继续抱着自己哭QQ
  • 夜夜笙歌 2021-02-05 11:36
    还是该争一下。要退休顾虑就少了。
  • 何瑞禾 2021-02-06 01:38
    直接向老板要求,态度要坚决,别人带话本来就是从自己角度说话
  • 小马 2021-02-06 05:14
    提个建议:你部门现在缺人手,老板不可能给你请人,但是其他部门却只能开工不足,为什么你不跟总经理提议,让其他部门清闲员工过来帮你忙呢?这样你可以清闲很多。。。
    拿不到钱,起码要抓到权吧。。。
  • lmmy 2021-02-06 14:32
    不能加薪就让老板升职吧
  • 新夏 2021-02-07 06:11
    嗯,好建议。我和老板说说。
  • 新夏 2021-02-07 06:12
    已经没法升职了,到顶了。公司不大就是这点不好。
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